Beschrijving
Voor de Nederlandse GGZ in Amersfoort komt Van Kinsbergen graag in contact met een:
Woordvoerder en Public Affairs Specialist (32-36 uur)
“Maak verschil in de ggz-sector! Zet jouw communicatietalent in voor een inclusieve en mentaal sterke samenleving.”
Ben jij geïnteresseerd in actuele maatschappelijke vraagstukken, volg je de ontwikkelingen in de zorgsector op de voet en heb je een sterke politieke antenne? Ben jij het beste op je plek als je strategisch inzicht met zorgvuldig relatiemanagement kan combineren? Zie jij het als jouw missie om via media en politiek de mentale gezondheidszorg krachtig te positioneren? De Nederlandse ggz zoekt een gedreven Woordvoerder en Public Affairs Specialist om samen met ons te bouwen aan de toekomst van de geestelijke gezondheidszorg.
Jouw rol: bouwen aan zichtbaarheid en impact
In deze dynamische functie werk je aan het gezicht van de Nederlandse ggz in media en politiek.
Jij:
- Bereidt interviews en mediastatements voor samen met onze voorzitter, directie, inhoudelijk experts en collega-woordvoerder.
- Onderhoudt samen met de senior adviseur public affairs de parlementaire relaties (Kamerleden, beleidsadviseurs). Je volgt parlementaire debatten en schrijft heldere, overtuigende stukken, zoals Kamerbrieven en statements over belangrijke zorgthema’s.
- Geeft strategisch en tactisch advies over corporate affairs: met name de externe communicatie richting pers, politiek en andere stakeholders is jouw specialiteit.
- Brengt proactief en reactief onze visie op het gebied van onderwerpen als stigma, meedoen in de maatschappij en gezonde leefstijl over op een breed publiek.
- Werkt samen met de public affairs adviseur en beleidsspecialisten aan strategische lobbyprojecten.
Jij bent een belangrijke schakel in het versterken van onze reputatie en het vergroten van de impact van de ggz-sector.
Wat neem je mee?
We zoeken een sterke communicator met:
- Affiniteit of ervaring met persvoorlichting of public affairs (ontwikkelen hierin is ook mogelijk) binnen een complexe, politiek-bestuurlijke omgeving.
- Uitstekende communicatieve vaardigheden en een talent voor het vertalen van ingewikkelde thema’s naar duidelijke taal.
- Een flexibele instelling: je bent bereid om incidenteel in de avond te werken.
- Affiniteit met -of kennis van- het zorgstelsel in het algemeen of geestelijke gezondheidszorg in het bijzonder is een pré.
- Wij waarderen een brede blik en staan open voor kandidaten met diverse professionele en persoonlijke achtergronden.
Wat bieden wij jou?
Bij de Nederlandse ggz krijg je volop kansen om te groeien in een inspirerende omgeving. Wij bieden:
- Een salaris tot € 6.504 (FWG 65) bij een 36-urige werkweek.
- Een eindejaarsuitkering van 8,33%.
- Een jaarlijks vrij te besteden vitaliteitsbudget en een balansbudget.
- Opleidingsmogelijkheden en een flexibel arbeidsvoorwaardenpakket.
- Een collectieve zorgverzekering en pensioenregeling via PFZW.
- De mogelijkheid tot hybride werken en een centraal gelegen kantoor naast station Amersfoort.
Over de Nederlandse ggz
De Nederlandse ggz is de brancheorganisatie voor zorgaanbieders in de geestelijke gezondheidszorg en verslavingszorg. Als belangenbehartiger van bijna 100 ggz-aanbieders met ruim 89 duizend professionals vertegenwoordigen we meer dan 90 procent van de sector. Dat maakt ons dé partij om landelijk de belangen van de ggz te behartigen en afspraken te maken waardoor ggz-professionals hun werk goed kunnen doen. Onze missie is het samen werken aan een mentaal veerkrachtige, inclusieve en veilige samenleving. Als netwerkorganisatie maakt de Nederlandse ggz de verbinding met partners binnen en buiten onze sector. Want een goede geestelijke gezondheid is van ons allemaal. Iedereen kan bijdragen: cliënten en ervaringsdeskundigen, familie en geliefden, buren en vrienden, behandelaren en andere zorgverleners, bestuurders en leidinggevenden, beleidsmakers en politici. Samen zijn we de Nederlandse ggz.
De afdeling communicatie is een hecht en enthousiast team vol creatievelingen en strategische slimmerikken. Het team van 11 personen bestaat uit communicatiemedewerkers/contentspecialisten, communicatieadviseurs, woordvoerders, een adviseur public affairs en het hoofd communicatie en public affairs.
Het hoofd communicatie zit in het MT, bestaande uit onder meer nog twee managers van belangenbehartigende en beleidsinhoudelijke teams en de directeur. Als woordvoerder & public affairs specialist zal je veel contact hebben met de andere teams, hun managers, de directeur en de voorzitter.
Herken jij jezelf?
De volledige werving- en selectieprocedure wordt verzorgd door Van Kinsbergen. Heb je interesse of verdere vragen? Neem dan contact op met Mark Dijkstra (06 21419109) of Leendert Knoeff (06-11189140). Je kan ook mailen naar info@vankinsbergen.nu.
De Nederlandse GGZ is een werkgever die gelijke kansen biedt aan IEDEREEN en zet zich dan ook volledig in voor de gelijkheid van kansen op de arbeidsmarkt. Dit doen we door ervoor te zorgen dat alle sollicitanten en medewerkers in aanmerking komen voor werving, promotie en arbeid. Ongeacht etniciteit, huidskleur, godsdienst, geslacht, afkomst, leeftijd, handicap, militaire status, geaardheid, burgerlijke staat of gezinssituatie.